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JunVorteile eines Learning-Management-Systems für die betriebliche Ausbildung Wachstumsorientierte Organisationen investieren mehr in die Ausbildung von Unternehmen und implementieren maßgeschneiderte Lernmanagementsysteme (LMS), um die Ausbildung ihrer Mitarbeiter zu einem automatisierten Prozess zu machen. In einem kürzlich von Software Advice veröffentlichten Umfragebericht heißt es: „Fast 96% der Stakeholder akzeptieren den positiven Effekt […]
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JunÄnderungsmanagement und digitale Transformation: Tipps für HR Denken Sie darüber nach, wie viel Geld und wie viele Mitarbeiter für eine große Veränderungsmanagement-Initiative wie die digitale Transformationen benötigt werden: der Umfang, dass Budget, die Ausschreibungen, die Auswahl, die Verträge, die Integration, die Annahme usw. Es steht viel auf dem Spiel, um[…]
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JuneLearning für NGOs Inzwischen dürfte es wohl klar sein, dass E-Learning keine Modeerscheinung ist. Wenn es die Welt im Sturm erobert hat, dann deshalb, weil es eine sehr reale Nachfrage nach schneller, asynchroner, kostengünstiger und skalierbar Bildung befriedigt, die in unseren schnelllebigen, vernetzten und transnationalen Welt entstanden ist. Es ist[…]
