Anpassung des Lernens am Arbeitsplatz in der Zeit des Coronavirus Manager können die Pausentaste beim Kompetenzenaufbau nicht drücken, also gehört der Moment dem virtuellen Lernen. Einige Taktiken und Strategien können dabei helfen. Das Unternehmen auf der ganzen Welt als Reaktion auf das neuartige Coronavirus (oder SARS-CoV-2), dass die COVID-19-Krankheit verursacht, […]
4 Möglichkeiten, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter während der Coronavirus-Krise unterstützen können
4 Möglichkeiten, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter während der Coronavirus-Krise unterstützen können Die Coronavirus-Pandemie hat Millionen Arbeitnehmer in Deutschland gezwungen, von zu Hause aus (Homeoffice) zu arbeiten. Dies wird zwar Leben retten, indem die Übertragung von COVID-19 eingeschränkt wird, stellt aber auch erhebliche Herausforderungen für das Wohlbefinden der Beschäftigten dar. Wie[…]
DIE VORTEILE DES SZENARIOBASIERTEN LERNENS
DIE VORTEILE DES SZENARIOBASIERTEN LERNENS Dieses eBook stellt die wichtigsten Herausforderungen vor, denen sich L&D-Teams heute beim Einsatz von Lernen am Arbeitsplatz gegenüberstehen, wie szenariobasiertes Lernen zu deren Lösung beitragen könnte, sowie relevante Anwendungsfälle für den Einsatz von szenariobasiertes Lernen. Herausforderungen, denen sich L&D-Teams stellen müssen Wir alle haben Lernprogramme[…]
3 Möglichkeiten, wie die Coronavirus-Pandemie die Bildung umgestalten könnte
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Verwendung von LearnDash mit Live-Webinaren
Verwendung von LearnDash mit Live-Webinaren Ein Leitfaden Viele unserer Benutzer möchten im Rahmen ihres Kurses für Lernende Live-Webinare anbieten. Hier ist das Wie. Eine der häufigsten Fragen, die wir von unseren Benutzern erhalten, hat mit der Durchführung eines Webinars zu tun. Konkret: Welche Plattform soll verwendet werden, und wie kann[…]